中石化中原石油工程有限公司是中国石化集团所属大一型企业，业务涉及钻井、固井、井下作业、压裂、油藏综合服务、产品研发制造和技术服务等专业。公司以保障国家能源安全和引领石油工程高质量发展为己任，以打造国内领先、国际一流油服公司为目标，施工足迹遍及国内陆上所有油气田，在石油工程领域最早走出国门，迅速发展为完全市场化、高度国际化的油服公司，是沙特阿美公司陆上钻井主要合作伙伴、道达尔全球主要钻井承包商，哈里伯顿、贝克休斯公司在中东、北非首选钻井承包商。
传承弘扬“特别能战斗、特别能担当、特别能超越”的铁军精神，切实当好陆上油气田高质量勘探和效益开发的工程主力军，队伍分布在国内23个省、市、自治区及海外10个国家，连续16年跻身ENR全球最大250家国际承包商，累计承钻陆上“1”字号井500余口，超深井钻完井技术跻身国际先进水平，长期是中国石化石油工程队伍的标杆和旗帜。
二、招聘对象
2023年全国普通高等院校统招统分应届毕业生（定向、委培除外），回国（境）后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生（毕业时间在2022年1月1日至2023年12月31日期间）；
大专和高职毕业生、本科毕业生年龄不超过26岁（1997年1月以后出生），硕士研究生年龄不超过30岁（1993年1月以后出生），博士研究生年龄不超过35岁（1988年1月以后出生）。
三、招聘岗位
综合管理岗
学历要求：本科、硕研
专业要求：财政学（含税收学）、会计学、行政管理、财务管理、市场营销、人力资源管理、工商管理、新闻学、政治学与行政学、国际经济与贸易、英语、法语、阿拉伯语、斯瓦希里语、翻译
工作地点：河南、四川、新疆
四、福利待遇
1.晋升有通道
构建多元化人才发展通道，建立管理、专业、技术、操作、国际化五支并行的人才成长通道，打破身份界限，对项目经理、平台经理等关键岗位进行分类定级，形成纵向畅通、横向贯通的职业化、差异化、梯次化职位管理体系。
2.成长有平台
以青年英才“朝阳工程”谋篇布局，实施人才强企战略，从新员工抓起，以“晨曦初露”“旭日喷薄”“红日升腾”3个计划为抓手，实施入职教育、见习培养、青年人才专项培养、年轻干部“141”培养工程等4个阶段性育才计划，辅以领导干部联系人才、导师带徒、青年英语风采大赛等活动，加快毕业生成长成才步伐。
3.待遇有保障
薪酬待遇由基本工资、绩效工资、津贴补贴等组成，按照国家标准享受“六险两金”、带薪年休假、探亲假、生育假等待遇；入站博士年薪不低于22万元、出站留用发放安家费36万元；为毕业生发放安家费，博士研究生10万元、硕士研究生8万元、本科生6万元、大专（高职）生3万元；为主体专业毕业生发放入职津贴，本科及以上毕业生6万元、大专（高职）生3万元；毕业生入职前3年年收入不低于10万元。
五、招聘程序
1.网上报名
2022年9月23日—11月15日24:00
请百度搜索中国石化人才招聘网站（http://job.sinopec.com），选择【校园招聘】，【注册】后点击【招聘信息】，在搜索框内输入【中原石油工程有限公司】，应聘相关岗位。
2.初选考试
2022年11月20日14:00—15:35
3. 测试面试
2022年12月1日—2023年1月20日
4.人选公示
2023年1月20日前
六、联系方式
联系部门：中原石油工程公司党委组织部（人力资源部）
联 系 人：李老师 张老师
联系电话：0393－4810737
0393－4821324
通讯地址：河南省濮阳市中原路277号
邮政编码：457001
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招聘钉钉群
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来源：中石化中原石油有限工程公司
